Услуги

Вы ежедневно получаете огромное количество резюме и хотели бы управлять подбором персонала более эффективно. В таком случае, у нас есть для Вас превосходное решение! Система HILL Online Matching позволит вам сэкономить ценное рабочее время и сократить сопутствующие затраты.

Сократите расходы с помощью эффективной системы предварительного отбора кандидатов!
Индивидуальные запросы соискателей регистрируются через онлайн-опросники и сравниваются с требованиями любых вакантных позиций в Вашей компании.
Фильтр отбора освобождает Вас от тяжкой процедуры предварительного просмотра всех приходящих резюме. Вы получаете ранжированный список кандидатов и результаты ответов на вопросы.

Кандидатам уделяется должное внимание
Кроме того, кандидаты получают автоматический ответ – и компания получает двойную выгоду: кандидатам уделяется должное внимание, и управление базой данных кандидатов производится эффективнее.
Райнер Хохфелльнер (Rainer Hochfellner), HR-директор bauMax, так описывает свое решение внедрить систему HILL Online Matching:

„Мы хотели…
1. предложить поддержку нашим директорам магазинов, так чтобы они могли выбирать наилучших и наиболее подходящих кандидатов среди огромного количества  соискателей.
2. высвободить  время директоров магазинов  для проведения высококачественных интервью только  с лучшими кандидатами“.
Райнер Хохфелльнер (Rainer Hochfellner), HR-директор bauMax

Более подробную информацию смотрите в Managementmailer 01_2006.

Запросите дополнительную информацию в нашем центральном отделе Исследований и Разработок